Capacitación sobre Desigualdades en el Mundo del Trabajo: Violencia de Género y Violencia Laboral.

La Comisión Directiva del SUOEM se capacitó sobre Desigualdades en el Mundo del Trabajo: Violencia de Género y Violencia Laboral.

En el marco del Programa Igualar del Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación, la Comisión Directiva del SUOEM asistió hoy a una enriquecedora jornada de capacitación. Bajo el título "Desigualdades en el Mundo del Trabajo: Violencia de Género y Violencia Laboral", este evento tuvo como objetivo generar conciencia sobre temas tan relevantes en la actualidad que nos toca vivir.

La capacitación contó con la participación de la Ab. Eugenia Capraro, el Lic. Claudio Remis, y la Directora de Programas Transversales de Igualdad, Rocío Lafuente quienes compartieron su amplio conocimiento y experiencia en el ámbito de las desigualdades de género y la violencia laboral. Durante la jornada, se abordaron los desafíos que enfrentamos como sociedad y se brindaron herramientas para promover la igualdad en el mundo laboral.

La Comisión Directiva del SUOEM reconoce la importancia de fortalecer sus conocimientos y habilidades en temas tan trascendentales como la violencia de género y la violencia laboral. Asistir a esta capacitación les ha permitido adquirir nuevas perspectivas y recursos para abordar estas problemáticas en el ámbito laboral y en la defensa de los derechos de los trabajadores y trabajadoras para la construcción de entornos laborales más justos, equitativos y libres de violencia.

Esta iniciativa fue posible gracias al trabajo conjunto de la Secretaría de la Mujer y la Secretaría de Cultura y Capacitación Sindical, quienes organizaron este valioso evento en el marco del Programa Igualar del Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación.

Solidaridad con las y los trabajadores de la provincia de jujuy

El SUOEM manifiesta su firme repudio al decreto emitido por el Gobernador de la provincia de Jujuy el pasado viernes 9 de junio. Este decreto busca limitar y obstaculizar el legítimo derecho de las y los ciudadanos a expresarse y manifestarse pacíficamente. A su vez, rechaza enérgicamente cualquier intento de criminalización de la protesta social, ya que atenta contra los principios democráticos, los derechos constitucionales y la República misma.

"Abordaje del Consumo Problemático en Ámbitos Laborales"

"Abordaje del Consumo Problemático en Ámbitos Laborales", resumen del primer encuentro

El pasado lunes 12 de junio, se llevó a cabo el primer encuentro de las jornadas de Abordaje del Consumo Problemático en Ámbitos Laborales. El mismo fue un punto de partida fundamental para abordar una problemática que afecta a nuestra comunidad laboral y a toda la sociedad.

En esta ocasión, contamos con la participación de destacadas figuras, como las compañeras de la Comisión de Contención a Compañeros en Situaciones de Adicciones, representantes de la Dirección de Políticas Sociales en Adicciones y capacitadoras del Sedronar. Su experiencia y conocimiento en el tema enriquecieron notablemente el desarrollo de la jornada.

El ciclo está dirigido a delegadas, delegados y municipales en general, con el objetivo de colaborar en el acompañamiento de nuestros pares que enfrentan esta problemática. Durante el encuentro, se abordaron diversos temas de relevancia. En primer lugar, se presentaron las diferentes concepciones existentes acerca de los consumos de drogas y sus representaciones sociales. A través de un enfoque multidimensional, se profundizó en el entendimiento de las causas y efectos del consumo problemático en el ámbito laboral. Posteriormente, se generó un debate constructivo en torno a las herramientas necesarias para acompañar y contener a nuestros compañeros y compañeras en situaciones de consumo problemático. Se reconoció la importancia de establecer un espacio de escucha activa, donde se pueda brindar apoyo y orientación adecuada.

En este sentido, se acordó establecer una red de derivaciones, a través de la cual podremos canalizar las situaciones que requieran una intervención especializada. Asimismo, se resaltó la necesidad de fomentar un trabajo conjunto entre diferentes niveles del Estado y nuestro gremio, con el fin de fortalecer las políticas de prevención, tratamiento y reinserción laboral.

El primer encuentro fue un espacio enriquecedor donde se compartieron conocimientos, experiencias y propuestas para enfrentar esta problemática con responsabilidad y compromiso.

Agradecemos a la Dirección de Políticas Sociales en Adicciones y a SEDRONAR por ser los capacitadores invitados, como así también a las compañeras y compañeros que participaron y contribuyeron a la construcción de este espacio de reflexión. El SUOEM reafirma su compromiso de trabajar en conjunto para disminuir los impactos del consumo problemático en ámbitos laborales. Estamos convencidos que a través de la educación, la prevención, la empatía y el apoyo mutuo, contribuiremos a construir un entorno laboral saludable y solidario.

Invitamos a quienes estén interesados a sumarse a los próximos encuentros, que se llevarán a cabo los días 26/06 y 03/07, de 10 a 12 horas, en el SUM del SUOEM, ubicado en 9 de Julio 642.

Para más información y consultas, no duden en contactar a Mariela Macaluso al 3516505952 o a Marcela Ahumada al 3513948046.

No pierdan la oportunidad de sumarse a esta importante iniciativa. ¡Los esperamos en los próximos encuentros!